Del Error a la Acción Correctiva: ¿Cómo Intervenir con Claridad?

El propósito de esta conferencia es abordar de manera dinámica y abarcadora el tema de las acciones disciplinarias, parte crucial del manejo de los recursos humanos y del éxito de toda empresa. Discutiremos casos reales y medidas concretas para entender los retos y posibles soluciones, con un enfoque eminentemente práctico. Está dirigido tanto a patronos pequeños como grandes, y a profesionales principiantes, así como a veteranos. Discutiremos los siguientes conceptos:

Definición y objetivos de la “disciplina progresiva” y disección de los pasos del proceso disciplinario.

Concepto y ejemplos de “justa causa” para el despido: desde el trabajo deficiente hasta la conducta impropia.

Comunicación previa a los empleados sobre las expectativas de desempeño.

Elementos claves de implementación de la disciplina.

Contenido de la acción disciplinaria y documentación adecuada.

Uso correcto de la evaluación y el “Personal Improvement Plan”
Precauciones para minimizar riesgos legales.

Errores comunes para evitar.

Situaciones prácticas y manejo de casos difíciles.

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• Next month, 31st July, 07:00 am, SHRM-PR ANNUAL CONFERENCE & EXPOSITION - THRIVING: HR SOARING BEYOND BOUNDARIES in Fajardo
• This August, 19th August, 02:00 pm, Certificación de Consultores en Recursos Humanos in San Juan

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