De neste tiårene vil både den norske og globale befolkningsveksten snu. Færre nye arbeidstakere vil kreve nytenkning for å fylle alle stillinger. Samtidig står mange utenfor arbeidslivet.
NAV presenterer hvert år omfattende statistikk og resultater fra eget arbeid og undersøkelser. Bedriftsundersøkelsen gjennomføres årlig og samler inn svar fra nærmere 15 000 bedrifter nasjonalt, hvorav rett under 1000 av dem ligger i Østfold. Björn Bergman, markedsrådgiver i NAV presenterer funn fra Bedriftsundersøkelsen og forteller om hva NAV gjør for å tette kompetansegapet for de som vil inn i arbeidslivet.
En aktør som daglig jobber med arbeid og inkludering er Blå Kors. Veiledere Thomas Skjærli og Sabine Larrieu-Hellestad presenterer deres metodikk og hvordan man jobber med samarbeidspartnere for å få flere inn i arbeidslivet.
Blant bedriftene som har et omfattende program for å hjelpe unge ut av utenforskap er Unger Fabrikker AS. Selskapet jobber tett med NAV og flere aktører for å både sikre rekruttering til egen bedrift og bransje, men også å få unge arbeidssøkere inn i arbeidslivet. HR Leder Erik Reistad presenterer.
Vi ser frem til et interessant og givende morgenmøte med et svært viktig tema. Arrangementet er gratis.
Agenda:
- Tall og analyser fra arbeidsmarkedet, Björn Bergman, NAV
- Arbeidsinkludering inn i arbeidslivet, Thomas Skjærli og Sabine Larrieu-Hellestad, Blå Kors
- Vei ut av utenforskap, Erik Reistad, Unger Fabrikker AS
Velkommen!
|
