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Seminario: Liderazgo consciente en las organizaciones

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Seminario: Liderazgo consciente en las organizaciones


Presentación:

Este seminario le dará las herramientas para aplicar el Liderazgo Consciente en las organizaciones de hoy para descubrir, inspirar y acelerar el potencial de los equipos.

Para 2025 el 50% de la fuerza laboral en el mundo serán jóvenes millenials, esto sin lugar a duda llevará a las organizaciones a redefinir la cultura empresarial hacia modelos, prácticas y políticas más flexibles, abiertas y colaborativas.

Desde luego que esto es un reto para las organizaciones, sin embargo aquellas que inicien ese proceso de análisis y transformación desde hoy en sus estrategias de gestión y tecnología, tendrán una ventaja competitiva para retener y enamorar a esta fuerza laboral.

Para que esto sea una realidad es importante repensar la palabra “líder”, y así darle la bienvenida a nuevo estilo de liderazgo más humano, más coherente, un liderazgo que cuide, que comprenda. Un liderazgo que haga brillar a su gente y sea causa de la satisfacción de sus equipos.

Generar consciencia sobre la responsabilidad y el privilegio que implica ser líder en estos tiempos, facilita el camino de los líderes actuales hacia la formación y desarrollo de habilidades de comunicación e inteligencia emocional, y de este modo transformar la manera de relacionarse con sus equipo e impactar positivamente la cultura organizacional.

La buena noticia es que todos tenemos la capacidad de aprender dichas habilidades solo es necesario querer hacerlo, estar dispuesto a aprender, abrir la mente y soltar el miedo. prender, abrir la mente y soltar el miedo. ¿Estás listo?

Objetivos generales:

Generar consciencia sobre la importancia de ser líder hoy en día. - Vislumbrar el panorama de la gestión organizacional para 2025 - Conocer y aprender a cómo desarrollar el ADN del líder consciente - Toolkit de herramientas prácticas para inspirar acción. - Evaluar qué tipo de comunicador estoy siendo hoy y aplicar la comunicación consciente en el día a día. - Desarrollar principios básicos de la inteligencia emocional y relacional en el estudiante. - Aprender a gestionar el estrés. - Desarrollar habilidades de coaching para manejar y motivar equipos de trabajo. - Claves y métodos para crear empatía y excelentes relaciones con los equipos y obtener resultados extraordinarios.

Perfil de los Asistentes:

Este seminario taller está dirigido a personas Gerentes, responsable del departamento de Recursos Humanos, líderes de Sostenibilidad, Responsabilidad Corporativa, Gerentes de comunicación, educadores y Consultores entre otros interesados en el tema.

Agenda:

Jueves 21 de marzo

7:30 a.m. – 8:00 a.m.
Inscripciones
8:00 a.m – 10:00 a.m.
CONTEXTUALIZACION & RETOS PARA ORGANIZACIONES ACTUALES
Presentación grupal
Entendiendo la generación millenialls.
Las organizaciones del 2025
Panorama de las culturas organizacionales en 2025

10:00 a.m. – 10:30 a.m.
Receso – Café

10:30 a.m. – 12:30 p.m.
ENTENDIENDO EL LIDERAZGO CONSCIENTE
Liderazgo Consciente : Un liderazgo más humano.
Misión del Líder Consciente: Ejercicio de reflexión personal.
El miedo, mecanismo de defensa y saboteador del líder.
Analizando la guerra de egos en las organizaciones.
¿Cómo pasar de la competencia a la cooperación?
Dinámica Grupal

12:30 p.m. - 1:30 p.m.
ALMUERZO LIBRE

1:30 p.m. – 3:00 p.m.
LA PSICOLOGÍA DEL LÍDERAZGO
Neuroplasticidad cerebral.
Mentalidad del Líder Consciente: Los 7 rasgos de la mentalidad
Modelo de Pensamiento : SHARP
Impacto de la Psicología Positiva en la gestión de los líderes.
Casos de éxito

3:00 p.m. – 4:00 p.m.
Receso - Café

4:00 p.m. – 5:30 p.m.
IMPORTANCIA DE LA SALUD MENTAL EN EL LIDERAZGO
Estrés, causas ,síntomas y consecuencias en la salud a largo plazo.
Esta parte del taller tiene como objetivo generar consciencia sobre aquellas situaciones, personas que disparan la ansiedad y estrés en los participantes.
Importancia de la paz mental en el líder consciente.
El poder del ahora.
Aprendiendo a ser consciente a través del Mindfulness.
Práctica Grupal.
Compromiso personal.

Viernes 22 de marzo

8:00 a.m. – 10:00 a.m.
En esta parte del seminario podrás comprender de manera detallada los principios fundamentales que determinan la coherencia como marca personal del líder consciente.

10:00 a.m. - 10:30 a.m.
Receso – Café

10:30 a.m. – 12:30 a.m.
INTELIGENCIA EMOCIONAL :
Qué es empatía?
Hablemos de la vulnerabilidad en la organización.
Reconocimiento del mensaje oculto de las emociones.
Beneficios de ser emocionalmente inteligente.
Aprendiendo a gestionar las emociones – Método AlbaEmotion.
Heart Coherence: Activando la inteligencia intuitiva del corazón.

12:30 p.m. – 2:00 p.m.
Almuerzo libre

2:00 p.m. – 3:30 p.m.
COMUNICACIÓN CONSCIENTE:
Qué significa ser asertivo? Beneficios
Reflexión Personal: ¿Qué tipo de comunicador soy?
Lenguaje Verbal: Cuidando la palabra.
Lenguaje No verbal: ¿Qué estás comunicando con tu cuerpo?
Aprendiendo a escucha activamente – Práctica grupal.
Nuevo Estilo de comunicación basado en los 5 acuerdos – Dinámica Grupal

3:30 p.m. – 4:30 p.m.
RECESO - CAFÉ

4:30 p.m. – 5:30 p.m.
COACHING Y MANEJO DE EQUIPOS:
Qué es performance coaching y aplicación en el liderazgo consciente.
Entendiendo las funciones del líder coach.
Ética y confidencialidad en el proceso.
Aprendiendo a preguntar y dar feedback.
Herramientas y mapa de ruta para realizar procesos de coaching 1 a 1 con tus equipos.
Cómo determinar metas y objetivosCómo hacer seguimiento: La Clave para alcanzar objetivos.
Compromisos y Acciones.
CIERRE: Reflexiones personales y grupales. Cambios y compromisos para aplicar en su vida personal y profesional.



Conferencista:

YVONNE MELINA

Coaching & felicidad empresarial

Coach de vida. Profesional en Coherencia Esencial

Ingeniera Industrial. Universidad Pontificia Bolivariana.

Especialista en Gerencia Comercial. UNISABANA

Facilitadora en Mindfulness & Laughter Yoga

Emprendedora – Gerente Comercial:

Ecoplus NM SAS

Inscripciones: https://pactoglobal-colombia.org/objetivos-de-desarrollo-sostenible/curso-grupos-de-interes-y-gestion-de-la-materialidad-2.html#inscripciones-y-contacto



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